公司年底年會策劃方案 　　在方案設計階段，需要進行多方面的考慮和評估，包括方案的可行性、成本、效果等。好的公司年底年會策劃方案應該怎么寫？快來看看，小編給大家分享公司年底年會策劃方案的寫作技巧和示例，供大家參考！ 　　公司年底年會策劃方案篇1 　　一、年會策劃方案的背景 　　每年的年底不管是小公司還是大企業都會開一個年會，一方面是公司內部做一個年底聚餐同時溝通一下感情，另一個更重要的方面就是對這一年的公司走向發展做一個總結同時也是對積極突出的員工做一個表彰，鼓勵員工再接再厲，共同促進公司的穩步發展。 　　我們的公司麻雀雖小但是五臟俱全，這個公司年會也是要開的，并且是開的繪聲繪色。 　　二、年會的具體安排 　　年會時間：x月x日下午3點到21點。 　　年會地點：公司會議室。 　　年會人員：公司全體人員。（不可缺席） 　　年會內容：簡介。（聚餐、總結、表彰、活動、領獎） 　　三、年會經費預算 　　經費這個是個大前提，這個年會是相當重要的，我想做好了對公司對員工都是非常好的，因此這個經費只要嚴格把關，不浪費、不克扣，還是沒問題的。（本著清晰明了） 　　俗話說要么不做要么咱就做好，我們公司那是做的相當成功的！ 　　首先的一個小重點：許愿簽到墻。 　　這個我不知道其他公司做不做但是我們公司是每年都要做的，這個有個深遠的意義呢，大家都把新一年的愿望寫上去，等到年會結束的時候，我們就會將這些簽到愿望小心的整理好，這個不僅是一個公司的文化同時也可以作為了解公司員工的途徑，只有真正關心了解了員工的需求、愿望，公司才可以做出一系列的安排措施，更有利于員工積極的工作公司的發展。 　　其次得說一下鮮花的布置，小細節決定大成功： 　　會議室鮮花布置：會議室鮮花布置的形式以低矮、匍匐形，宜四面觀賞的西方式鮮花為主，在沙發轉角