學徒勞動合同
學徒勞動合同
在不斷進步的社會中，合同起到的作用越來越大，合同是企業發展中一個非常重要的因素。合同有不同的類型，當然也有不同的目的，下面是小編幫大家整理的學徒勞動合同，僅供參考，大家一起來看看吧。
學徒勞動合同1
用人單位：(以下簡稱甲方)
被培訓人：(以下簡稱乙方)
擔保人：
依照《中華人民共和國勞動法》和有關勞動法規的規定，本著平等互利的原則，經雙方一致協商：甲方有條件地同意提供場所和師傅來培訓乙方成為甲方的技術人員，為保證乙方學到技術之后繼續為公司服務，現正式簽訂本合同，確立培訓以及今后的勞動關系，以保雙方的合法權益。
一、合同期限：
本合同期限為年。
乙方自 年 月 日起至 年 月 日止受雇用于甲方，合同期滿自行終止，如一方有意續約，可向另一方提出，并在合同終止前30天辦理新的續簽的手續。
二、培訓崗位：
自簽訂本合同之日起，甲方正式接受乙方成為學徒工。
三、勞動薪酬及福利待遇：
(1)為確保本合同的條款有效執行，使乙方遵守本合同的各項條款。
乙方必須繳納保
證金 元并始終以45天的計件或計時總工資作為本合同保證金。
該保證金
學徒勞動合同.docx
