醫療聘用合同11篇 　　下面是小編整理的醫療聘用合同11篇，以供參閱。 　　醫療聘用合同1 　　聘用機構： 　　法人代表： （以下簡稱甲方） 　　身份證號碼： 聯系電話： 　　受聘人（以下簡稱乙方）： 　　身份證號碼：聯系電話： 　　受聘崗位： 　　受聘人的擔保人（以下簡稱丙方）： 身份證號碼： 　　茲有聘用單位（甲方）： 決定聘用乙方（受聘人）：從事相關工作，經甲、乙雙方協商一致，達成如下協議： 　　 一、聘用期限： 　　自 年 月 日至 年 月 日止，聘期 年，聘期滿前壹月經甲乙雙方認可協商后可續簽合同。 　　 二、待遇與獎懲 　　1、聘用期間，甲方對乙方進行相關免費培訓。 　　2、乙方在此期間所進行的進修學習由甲方具體安排，并且進修費用由甲方承擔。 　　 三、雙方的權力與義務： 　　1、甲方為乙方提供開展工作學習所需的場所、設施及必要的用品。 　　2、乙方應嚴格遵守甲方的規章制度、勞動紀律、相關技術操作規程，服從甲方的工作安排，尤其對必要的加班等工作不得無理拒絕。 　　3、五年內，未經甲方同意，不得擅自離開。 　　4、乙方不得將甲方的技術資料、病歷文件和其他技術信息透露給第三方，否則視為違約并承擔相應的法律責任。 　　 四、違約責任： 　　此合同甲、乙雙方應嚴格執行，如若違約，違約方按國家現行有關規定承擔違約責任。 　　 五、合同生效與終止： 　　1、本合同自三方簽字之日起生效。 　　2、合同終止于聘用期滿之日，雙方協商愿意續簽者，需在期滿前壹月內辦理。 　　六、本合同一式三份，甲、乙、丙三方各一份。 　　甲方負責人（簽章）： 　　乙方（簽章）： 　　丙方（簽章）： 　　合同簽訂日期： 年 月 日 　　醫療聘用合同2 　　甲方：______________________ 　　乙方：______________________ 　　甲方系經營_______的用戶，現需要招收一名_______人員，雙方經友好協商，在平等、和諧、誠信的基礎上，簽訂以下協議： 　　一、甲方系經營_______的用戶，現招收乙方_______為本店的_______人員。 　　二、乙方為本店現招收的 員，從合同簽訂日起_______日內為試用期。試用期屆，若甲方無異議，表示為滿意，則繼續聘用至本合同指定日；反之，若甲方有異議，表示為不滿意，則合同解除，試用到期乙方自行離職，結算工資。 　　三、試用期間的`工資為__________元每月，若滿意繼續聘用，工資為__________元每月。正式聘用期間，繳納保證金一個月(__________元)，若中途離職或辭職，則保證金不予退還，請假或病假扣除相應工資，發放工資為每月的_______。 　　四、乙方在工作的同時需要具備較強的責任心，留意工作期間及_______工作環境內的一切物品，保持時刻警惕，以防物品的丟失。 　　五、工作時間：早上—晚上，午休1小時。滿意留用的，直至本合同約定日，即為______________，同時發放保證金一個月(__________元)。 　　六、工作程序：______________________。 　　七、本合同雙方簽字后立即生效。 　　八、本合同一式兩份，具有同樣法律效力，雙方各執一份。 　　甲方(公章)：________________乙方(公章)：________________