培訓方案策劃設計怎么寫 　　制定方案時需要考慮到流程的優化，盡可能減少不必要的環節和重復性工作，提高方案的效率和質量。要怎么寫培訓方案策劃設計怎么寫呢？下面給大家分享一些培訓方案策劃設計怎么寫，供大家參考。 　　培訓方案策劃設計怎么寫篇1 　　為貫徹落實《教育部關于深化中小學教師培訓模式改革全面提升培訓質量的指導意見》（教師[__]6號），根據《__省__中小學教師培訓工作的實施意見》、《關于20__年度__市中小學幼兒園教師和管理干部培訓工作安排的通知》文件精神，結合區教體局20__年暑期校本培訓指導方案要求，特制訂本培訓方案。 　　一、培訓目標： 　　1、以“立足課堂、聚焦課堂，提升技能，引領教師專業發展”為目標，以“有效學習評價”為主題。 　　2、培訓主要內容：提升師德修養、研修教師專業標準、提升教師信息素養、研修有效學習評價等 　　3、面向全體教師，以提升教師有效學習指導能力、促進教師專業化發展為目標，以提高培訓時效性為重點。 　　4、開展班主任主題培訓，強化班主任班級管理、組織協調能力。 　　二、培訓內容 　　板塊一：教師師德培訓 　　1、培訓內容觀看優秀教師師德報告會視頻，弘揚高尚師德，增強教師的職業使命感和社會責任感，引導教師做學生健康成長的指導者和引路人。結合價值觀教育，引導教師爭做“四有好教師”。 　　2、形式：觀看優秀教師師德報告會視頻，進行自我反思剖析活動。 　　3、要求：教師個人撰寫師德反思報告或教育反思等。 　　板塊二：教師專業標準學習 　　1、培訓內容：分學科研讀教師專業標準。 　　2、培訓形式：結合課標的學習，組織教師進行分學科培訓，邀請外校骨干教師進行單元教材分析和教師說課活動。 　　3、培訓要求：每位教師撰寫一篇教育敘事，字數1000字左右。進行教師專業標準試卷測評，對前期已制定的教師個人三年發展