廣告公司用工合同 　　編號：_________________ 　　甲方（用人單位）____________ 　　用人單位名稱____________ 　　用人單位住所____________ 　　工商登記______ 　　注冊類型勞動合同____________ 　　履行地____________ 　　負責人聯系電話____________ 　　人事代理編號委托代理人____________ 　　乙方（勞動者）____________ 　　姓名______ 　　性別_______ 　　出生日期___________ 　　文化程度____________ 　　現居住地址____________ 　　居民身份證號碼____________ 　　聯系方式____________ 　　本合同必須用鋼筆或簽字筆填寫，字跡要清楚。 　　甲、乙雙方根據《勞動法》、《______省勞動合同條例》及有關法律、法規規定，在平等自愿、公平公正、協商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。 　　一、勞動合同期限 　　甲乙雙方約定按下列種方式確定“勞動合同期限”： 　　A、有固定期限的勞動合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，其中試用期自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。 　　B、無固定期限的勞動合同自_______年_______月_______日起，其中試用期自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。 　　C、以完成工作任務為勞動合同期限，自_______年_______月_______日起至完成本項工作任務之日即為勞動合同終止日。 　　二、工作內容及要求 　?。ㄒ唬┮曳礁鶕追揭?，經過協商，從事工作。甲方可根據工作需要和對乙方業績的考核結果，按照合理誠信原則，變動乙方的工作崗位，乙方服從甲方的安排。 　?。ǘ┘追桨才乓曳剿鶑氖碌墓ぷ鲀热菁耙螅瑧敺霞追揭婪ㄖ朴喌牟⒁压镜囊幷轮贫?。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量要求。 　　三、工作時間和休息休假 　?。ㄒ唬┘滓译p方在工作時間和休息方面協商一致選擇確定條款，平均每周工作______小時： 　　A、甲方實行每天小時工作制。 　　具體作息時間，甲方安排如下： 　　每周周至周工作，上午，下午。 　　每周周為休息日。 　　B、甲方實行三班制，安排乙方實行班運轉工作制。 　　C、甲方安排乙方的工作崗位，屬于不定時工作制，雙方依法執行不定時工作制規定。 　　D、甲方安排乙方的工作崗位，屬于綜合計算工時制，雙方依法執行綜合計算工時工作制規定。 　?。ǘ┘追絿栏褡袷胤ǘǖ墓ぷ鲿r間，控制加班加點，保證乙方的休息與身心健康，甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的，應與工會和乙方協商同意，依法給予乙方補休或支付加班加點工資。 　?。ㄈ┘追綖橐曳桨才艓侥晷菁?。 　　四、勞動保護和勞動條件 　　（一）甲方對可能產生職業病危害的崗位，應當向乙方履行如實告知的義務，并對乙方進行勞動安全衛生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。 　　（二）甲方必須為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品，安排乙方從事有職業危害作業的，應定期為乙方進行健康檢查廣告公司用工勞動合同范本廣告公司用工勞