正規簡易用工合同（精選33篇） 　　正規簡易用工合同篇1 　　甲方： 　　乙方：（身份證號碼：） 　　1、根據國家有關規定，經甲、乙雙方共同協商，在平等自愿的原則下簽訂本用工協議，共同執行。 　　2、本協議期限為 （年/月），自 20XX年______月 XX日起至 20XX年______月______日止。 　　3、工作任務: 　　3.1乙方在甲方經營的 從事導購工作； 　　3.2 乙方的職責及工作質量，按照家紡行業的基本規范和甲方的有關規定執行； 　　3.3 乙方應遵守職業道德和勞動紀律，應完成甲乙雙方共同制定的銷售任務； 　　3.4 因甲方經營情況發生變化或乙方不能勝任崗位時，乙方應服從甲方的工作安排。 　　4、勞動報酬： 　　4.1甲方按照國家有關規定，根據潼南平均工資水平確定乙方的勞動報酬基數為____元（RMB）/月（大寫：______），其它各種福利、津貼均含在當月的勞動報酬中而不再另行計發。 　　4.2 乙方的銷售提成按銷售收入的1%計提，（新員工第一個月為試用期，試用期不享受銷售提成）。 　　5、勞動紀律： 　　5.1 乙方應嚴格遵守國家法律法規。遵守甲方的工作規范、勞動安全衛生制度等各項規章制度，包括《員工手冊》中寫明的各項規定和要求。乙方應保守甲方商業機密，維護甲方利益。 　　5.2 乙方應愛護甲方財物，如店內財物丟失或損壞，乙方應照價賠償。 　　5.3 乙方應遵守雙方協商制定的工作時間，工作時間根據不同季節制定，一經確定，甲、乙各方不得單方面更改。 　　5.4 乙方違反勞動紀律，甲方可對其進行批評教育或按有關規定給予必要的處分或解聘。 　　6、協議的終止、變更、續簽和解除: 　　6.1 本協議期限屆滿時即終止，由于工作需要，在雙方同意條件下，可續簽協議，并應提前一個月辦理續簽協議手續。 　　6.2 經雙方協商同意，可以變更協議有關內容并辦理協議變更手續。 　　6.3甲方可以根據國家有關規定和生產經營狀況解除本協議。 　　6.4 具有下列情況之一，乙方可以解除本協議: 　　6.4.1 經國家有關部門確認，甲方工作條件惡劣、嚴重危害員工身體健康，甲方又不加以改善的； 　　6.4.2甲方違反勞動協議或法律、行政法規，侵害乙方合法權益的。 　　6.5 任何一方提前解除協議，均應提前15 日通知對方。 　　7、任何一方違反本協議規定，給對方成經濟損失，應視其后果和責任大小按有關規定予以賠償。 　　8、協議如有未盡事宜，凡屬國家有規定的，按有關規定執行；凡屬國家沒有規定的，甲、乙雙方可協商修訂、補充。 　　9、本協議雙方簽字即生效。協議一式貳份，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。 　　甲方： 　　乙方： 　　日期： 　　正規簡易用工合同篇2 　　用工方：（以下簡稱甲方） 　　施工方：（以下簡稱乙方） 　　在平等互利、公平、守信、合法的前提下，甲乙雙方就白楊新鎮風情酒店的泥工施工工程承包給乙方，達成如下協議： 　　一、工程內容和范圍：施工圖紙中墻體砌筑工程、室外臺階、墻體面層、屋面工程、外墻裝飾貼磚、瓦、室外散水及排水溝，施工現場的清掃直到竣工驗收交付使用。 　　二、本工程所需工具，機械由乙方自備（雞公吊及腳手架