工廠用工合同 　　工廠用工合同15篇【實用】 　　隨著法律觀念的深入人心，能夠利用到合同的場合越來越多，簽訂合同可以使我們的合法權益得到法律的保障。那么正式、規范的合同是什么樣的呢？以下是小編精心整理的工廠用工合同，歡迎閱讀與收藏。 工廠用工合同1 　　甲方：_______________ 　　乙方：身份證號碼： 　　甲方根據業務需要，錄用并派遣乙方到無錫棲園項目部或用工單位（以下簡稱用人單位），從事勞務施工作業，為了明確雙方的權利和義務，依據相關法律法規之規定，在平等自愿、誠實守信的基礎上，雙方協商一致，簽訂本協議。 　　一、作業工種：水電工 　　二、作業內容：水電安裝工程現場施工作業 　　三、協議期限：自xx______年______月______日起至本施工任務完工之日止。 　　試用期：乙方試用期為1個月，試用期工資為元/天，試用期滿進行綜合考試，考評合格的協議延續，考評不合格的協議解除。 　　四、勞動報酬： 　　1、工資計取方式：按照多勞多得的分配原則，以計時和計件的方式計取。 　　計時工資：乙方的協議計時工資為元/天，人民幣大寫：，（該工資包括加班費、工資津貼、社會綜合保險等各項綜合費用）。計件工資：按照乙方實際完成的工作量和計件單價計算。 　　2、本工程的計件單位為： 　　3、生活費發放“甲方每月的15日左右支付乙方生活費 　　3—1、如乙方當月出勤不滿15天的生活費發一半，如乙方當月出勤不滿7天的一般不予發放。 　　3—2、生活費采用實名制的原則進行發放，乙方領取生活時須持本人有效身份證件到財務處領取，不得代領。 　　4、工資結算：春節放假之前結清。 　　五、勞動保護： 　　1、甲方為乙方辦理工傷意外保險，乙方須提供本人的身份證件、相片等； 　　2、用人單位為乙方提供的勞動保護用品，乙方必須按規定正確使用和維護； 　　3、甲方對乙方進行必要的安全生產知識教育培訓，乙方要積極參加； 　　六、勞動紀律： 　　1、乙方須嚴格執行國家和地方的安全生產法律法規，遵守甲方和用人單位的各項規章制度，服從現場管理； 　　2、乙方必須嚴格執行安全操作規程，做到不違章指揮、不違章作業、不違反勞動紀律； 　　3、用人單位有權對乙方的安全行為進行檢查，對違章、違紀行為可以進行警告和經濟處罰，情節嚴重的，有有權予以辭退。 　　4、乙方在施工過程中有權拒絕用人單位的違章指令，對安全設施不到位，安全措施不落實的部位有權拒絕施工，乙方要努力做到不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害。 　　5、乙方有責任和義務保護好施工現場的各類安全防護設施，未經允許，不得隨意拆除，挪動，發現問題要及時通知現場管理人員。 　　6、乙方領用的`材料和工具要妥善保管和正確使用，杜絕浪費，無辜損壞要照價賠償； 　　7、乙方在施工期間要樹立良好的職業道德，遵守現場文明施工的各項規定。 　　七、用工協議終止：按照相關法律法規的規定，并： 　　1、有下列情況之一的甲方有權解除與乙方的用工協議； 　　a、乙方操作技術水平達不到施工工藝要求，且無協商工資下浮余地的； 　　b、乙方不服從工作分配，拒絕甲方和用工單