勞動用工合同書樣本 　　勞動用工合同書樣本 　　現今很多公民的維權意識在不斷增強，合同對我們的幫助越來越大，簽訂合同也是非常有必要的行為。你知道合同的主要內容是什么嗎？下面是小編幫大家整理的勞動用工合同書樣本，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。 勞動用工合同書樣本1 　　甲方（用人單位）名稱：____________ 　　法定代表人：____________ 　　地址：___________ 　　聯系電話：_________ 　　乙方（勞動者）姓名：____________ 　　家庭住址：____________ 　　居民身份證號碼：______ 　　聯系電話：_________ 　　根據《中華人民共和國勞動法》和國家有關規定，甲乙雙方遵循平等自愿，協商一致的原則訂立本勞動合同。 　　一、勞動合同期限 　?。ㄒ唬┘祝译p方選擇以下第__種形式確定勞動合同期限： 　　1.有固定期限：自__年______月______日起至__年______月______日止。 　　2.無固定期限：自__年______月______日起至止。 　　其中，試用期自__年______月______日至__年______月______日。 　　二、工作內容和工作時間 　　（二）根據甲方工作需要和任職要求，乙方同意在崗位上工作。經甲乙雙方協商同意，可以變更工作崗位，雙方簽署的變更協議或者通知書作為本合同的附件。 　　（三）乙方應按照甲方的要求，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量標準。 　?。ㄋ模┮曳矫咳展ぷ鲿r間不超過8小時，平均每周工作時間不超過40小時。甲方應當保證乙方每周至少休息1日。 　　甲方高級管理人員，外勤人員，部分值班人員等因工作需要或者職責范圍的關系不能按照前款執行的職工，經勞動保障行政部門批準，可以實行不定時工作制。 　　三、勞動報酬和社會保險 　?。ㄎ澹┘追桨丛乱载泿判问街Ц兑曳焦べY，每月____日前支付工資。 　　（六）試用期期間的工資為 ____________ 元/月。 　　（七）甲方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的，不得折算為乙方工資。 　?。ò耍┮曳皆谠衅?，產期，哺乳期等各項待遇，按國家和地方有關生育保險政策規定執行。 　　四、勞動保護和勞動條件 　?。ň牛┘追奖仨毎凑諊矣嘘P規定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。 　?。ㄊ┘追綖橐曳教峁┑氖乘薜然旧顥l件必須達到安全，衛生要求。 　?。ㄊ唬┘追奖仨殞σ曳竭M行職業道德，業務技術，勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。 　?。ㄊ┯萌藛挝粦攲⒁婪▍⒓庸ｋU的有關情況在本單位內公示。用人單位和職工應當預防工傷事故發生，避免和減少職業病危害。職工發生工傷時，用人單位應當采取措施使工傷職工得到及時救治。 　　五、勞動紀律 　?。ㄊ┘追揭婪ㄖ贫ǖ男枰曳阶袷氐膭趧右幷轮贫龋瑧斣谂c乙方簽訂本勞動合同時告知乙方。 　?。ㄊ模┮曳阶杂X遵守有關勞動法律，法規和甲方依法制定的各項規章制度，嚴格遵守安全操作規程，服從管理，按時完成工作任務。 　?。ㄊ澹┘追桨才乓曳降墓ぷ鬟`法，不道德或者損害乙方身心健康的，乙方有權拒絕。 　　（十六）乙方有義務保守甲方的商業秘密。甲方對乙方的個人資料，未經乙方同意，不得公開或者泄漏。